Wesprę Cię w utworzeniu niezawodnego systemu pierwszej pomocy poprzez zapewnienie:

• procedur funkcjonowania systemu pierwszej pomocy;

• punktu pierwszej pomocy lub apteczki w zależności od charakteru występujących zagrożeń;

• defibrylatora AED wraz z przeszkoleniem z jego obsługi;

• szkolenia wyznaczonych pracowników z zakresu udzielania pierwszej pomocy, zgodnie z wytycznymi Europejskiej Rady Resuscytacji;

• listy osób wyznaczonych i przeszkolonych z udzielania pierwszej pomocy;

• instrukcji o udzielaniu pierwszej pomocy;

• odpowiedniego oznakowania.

Zapraszam do zapoznania się z najbardziej istotnymi elementami z zakresu pierwszej pomocy przedmedycznej.

Kodeks pracy nakłada na pracodawcę obowiązek zapewnienia środków niezbędnych do udzielania pierwszej pomocy w nagłych wypadkach oraz wyznaczyć pracowników do udzielania pierwszej pomocy. Natomiast Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy zobowiązuje każdego pracodawcę do zapewnienia pracownikom sprawnego systemu pierwszej pomocy w razie wypadku, w tym środków do udzielania pomocy, odpowiednich do rodzaju niebezpieczeństwa urządzeń, sprzętu ratowniczego i innych środków. Powyższe wskazuje na konieczność opracowania i wdrożenia w przedsiębiorstwie procedur regulujących kwestie zasad udzielania pomocy, w zależności od charakteru występujących zagrożeń. Realizację zadań w ramach pierwszej pomocy należy powierzyć odpowiednio przeszkolonym pracownikom. Podstawowym w systemie zestawem narzędzi medycznych jest apteczka, a bardziej zaawansowanym – punkt pierwszej pomocy. Przy apteczkach i punktach pierwszej pomocy w widocznych miejscach powinny być wywieszone instrukcje o udzielaniu pierwszej pomocy w razie wypadku oraz wykazy pracowników przeszkolonych w udzielaniu pierwszej pomocy, powinny być one odpowiednio oznakowane i łatwo dostępne.